2. Управление устойчивым развитием

3310 млрд руб.

совокупные налоговые платежи Группы Газпром в бюджеты Российской Федерации

38,5 млрд руб.

социальные расходы Группы Газпром

Карен Оганян

Начальник Департамента ПАО «Газпром», кандидат экономических наук

Отвечает за формирование налоговой стратегии и реализацию налоговой политики в Группе Газпром. Осуществляет стратегическое управление проектом по профилактике налоговых правонарушений, который позволит Газпрому исключить взаимодействие с контрагентами, допускающими применение методов незаконной налоговой оптимизации.

2. Управление устойчивым развитием ›

Устойчивое развитие

Природный газ играет ключевую, преобразующую роль в формировании конкурентоспособной экономики и энергетики будущего. Проекты Группы Газпром расширяют потребителям доступ к экологически чистому энергоносителю, обеспечивают укрепление энергетической безопасности, социально-экономическое развитие регионов России и многих стран мира. Группа в круглосуточном режиме работает в интересах людей и промышленности, внося вклад в долгосрочное благополучие на протяжении всей цепочки создания добавленной стоимости.

GRI102-6

Политика Группы Газпром в области устойчивого развития

Миссия, цели, обязательства Газпрома в области устойчивого развития, подходы к их реализации изложены в Политике Группы Газпром в области устойчивого развитияУтверждена решением Совета директоров ПАО «Газпром» от 30 апреля 2021 г. № 3576.

Политика носит обязательный характер для Группы Газпром.

Для иных подконтрольных организаций, не являющихся дочерними обществами и организациями ПАО «Газпром», а также для партнеров и контрагентов Политика носит рекомендательный характер.

Документы ПАО «Газпром» в области устойчивого развития

GRI102-26

В области развития экономического потенциала:

  • Долгосрочная программа развития ПАО «Газпром» (Группы Газпром) на 2022–2031 гг.;
  • Программа инновационного развития ПАО «Газпром» до 2025 г.

В области охраны окружающей среды:

В области формирования подходов к управлению:

В области кадровой, социальной политики и соблюдения прав человека: