1.8. Инновационная деятельность
Цель Газпрома — сохранять технологическое лидерство в отрасли и оставаться надежным поставщиком энергии. Газпром вкладывает значительные средства в научные исследования и разработки. По этому показателю он лидирует среди российских энергетических компаний и входит в десятку ведущих энергетических компаний мира.
Существенная тема 5
Инновации и НИОКР в Группе Газпром
30,01 млрд руб.
объем инвестиций в НИОКР в 2022 г.
Ключевые документы
- Программа инновационного развития ПАО «Газпром» до 2025 г.Утверждена решением Совета директоров ПАО «Газпром» от 1 декабря 2020 г. № 3513.
- Программа НИОКР ПАО «Газпром» и его дочерних обществ
- Порядок организации НИОКР в ПАО «Газпром» и его дочерних обществахУтвержден приказом ПАО «Газпром» от 20 апреля 2017 г. № 254 (с последующими изменениями).
- Комплекс стандартов ПАО «Газпром» группы «Интеллектуальная собственность»
- Патентная стратегия ПАО «Газпром» до 2025 г.Утверждена приказом ПАО «Газпром» от 4 марта 2019 г. № 92 (с последующими изменениями).
- Основные положения по управлению правами на результаты интеллектуальной деятельности ПАО «Газпром» и его дочерних обществ
- Положение о внедрении в ПАО «Газпром» инновационной продукцииУтверждено приказом ПАО «Газпром» от 2 марта 2018 г. № 102.
- Положение о системе «одного окна» ПАО «Газпром» для внедрения инновационной продукции субъектов малого и среднего предпринимательства, рассмотрения инновационных предложений физических и юридических лицУтверждено приказом ОАО «Газпром» от 9 июня 2015 г. № 311.
Программа инновационного развития
Программа инновационного развития ПАО «Газпром» до 2025 г. (далее — Программа) инструмент долгосрочного планирования и управления инновационной деятельностью, который встроен в систему стратегического планирования развития Группы Газпром. Она формируется на десятилетний период и охватывает газовый, нефтяной и электроэнергетический бизнесы. В целях реализации определенных Программой технологических и организационных приоритетов выполняются программы (планы) НИОКР ПАО «Газпром», ПАО «Газпром нефть», ООО «Газпром энергохолдинг» и других дочерних и зависимых обществ.
Основная цель Программы — постоянное повышение уровня технологического и организационного развития ПАО «Газпром» для поддержания позиций глобальной энергетической компании и надежного поставщика энергоресурсов.
Приоритетные области технологического развития Программы включают технологии поиска и разведки, повышения эффективности разработки месторождений, в том числе новых, на континентальном шельфе и содержащих нетрадиционные ресурсы. Кроме того, Группа Газпром изучает и разрабатывает технологии для повышения эффективности транспортировки и хранения газа, переработки углеводородов, технологии производства СПГ, использования и реализации газа.
Основные направления организационных инноваций Группы Газпром
- совершенствование инновационной деятельности и устойчивого развития, корпоративного управления и долгосрочного прогнозирования, управления затратами и инвестиционной деятельностью, управления рисками;
- технико-экономическое моделирование;
- совершенствование систем ценообразования и тарифной политики;
- рост эффективности использования энергетических, природных, трудовых и финансовых ресурсов;
- снижение себестоимости продукции и услуг;
- повышение производительности труда;
- снижение негативного воздействия на окружающую среду в ходе производственной деятельности;
- повышение надежности и безопасности производственного оборудования;
- повышение уровня организационного развития.
Система управления инновационной деятельностью
Структура управления инновационной деятельностью
Газпром обладает развитой системой управления инновационной деятельностью. В ПАО «Газпром» организована работа постоянно действующей Комиссии по НИОКР, (далее — Комиссия), которая рассматривает вопросы целесообразности и организации выполнения НИОКР в ПАО «Газпром» и его ДО, руководствуясь принципами открытости, объективности и независимости.
В отчетном году Комиссия традиционно подтвердила свою объективность и требовательность — по более чем половине работ, представленных на рассмотрение, были выданы замечания и предложения по доработке заявочных материалов на выполнение НИОКР.
В соответствии с утвержденным порядком организации НИОКР на основании решений Комиссии сформировано и утверждено пять дополнений к Программе НИОКР ПАО «Газпром» и его дочерних обществ 2022 г., а также Программа НИОКР ПАО «Газпром» и его дочерних обществ 2023 г.
Подробнее с информацией об управлении инновационной деятельностью в ПАО «Газпром» можно ознакомиться на официальном сайте ПАО «Газпром»
Объем инвестиций в НИОКР в Группе Газпром, млрд руб.(1)
(1) В том числе объем инвестиций в предынвестиционные исследования.
Количество патентов Группы Газпром, шт.
Газпром поддерживает стремление малого и среднего бизнеса к разработке инновационных предложений для своих предприятий. В ПАО «Газпром» действует интернет-портал Системы «одного окна», с помощью которого предприниматели могут отправлять свои предложения для внедрения в производственную деятельность Группы Газпром. Интернет-портал обслуживает весь процесс подачи инновационного предложения для использования в ПАО «Газпром» — от этапа подачи заявки до получения финального заключения. В 2022 г. было зарегистрировано 115 новых обращений и подготовлено 87 экспертных заключений. Комиссия ПАО «Газпром» по внедрению инновационной продукции рассмотрела 24 предложения и включила в Реестр инновационной продукции 23 наименования. В настоящее время в Реестре инновационной продукции содержится 133 позиции, из которых 97 предложено субъектами МСП.
Взаимодействие с научным сообществом
Работа по популяризации корпоративной науки продолжилась в 2022 г. в рамках Десятилетия науки и технологий. Группа Газпром активно продвигает научные идеи и знания внутри научного сообщества и за его пределами, используя разные каналы и способы коммуникации. Группа стремится привлечь талантливую молодежь в научно-техническую сферу, представить инновационный потенциал газовой науки и вовлечь профессиональное научное сообщество в решение научно-технических задач газовой отрасли.
В отчетном году был проведен очередной конкурс на соискание Премии ПАО «Газпром» в области науки и техники. На него было представлено 16 работ, в создании которых приняли участие 28 компаний Группы Газпром и 7 сторонних организаций. Общий экономический эффект от внедрения результатов 10 лучших работ, ставших призерами конкурса, может превысить 36 млрд руб.
Победителем конкурса на соискание Премии ПАО «Газпром» в области науки и техники стала работа «Однониточная газоизмерительная станция на ультразвуковых преобразователях расхода с узлом поверки на месте эксплуатации», представленная ООО «Газпром трансгаз Москва» в сотрудничестве с профильным подразделением ПАО «Газпром» и ООО НПО «Вымпел». Победители конкурса разработали и внедрили измерительное оборудование нового поколения, изготовленное из отечественных комплектующих и обладающее значительными преимуществами по сравнению с ГИС классической многониточной компоновки.
Сотрудничество с вузами и НИИ
Совместные проекты с научными центрами (НИИ, опорные вузы), реализованные в 2022 г., вносят существенный вклад в повышение эффективности технологических процессов ПАО «Газпром».
ПАО «Газпром» осуществляет сотрудничество с вузами-партнерами в рамках реализации Программы инновационного развития. ПАО «Газпром» и его дочерние общества обладают обширной сетью опорных вузов и территориальных вузов-партнеров. По состоянию на конец 2022 года 13 вузов имеют статус «опорного» и еще 5 — статус вуза — специального партнера.
В основу взаимодействия с наукой в вузах заложены принципы преемственности, системности и инновационной направленности, установленные Концепцией взаимодействия с государственными образовательными организациями высшего образования и Положением о взаимодействии с опорными вузами.
Статус «опорного» дает вузу право формировать целевые Программы научных исследований и разработок в интересах ПАО «Газпром», на основании которых вуз может заключать договоры на выполнение НИОКР по темам, вошедшим в Программы, на внеконкурсной основе.
Опорные вузы выполняют в интересах ПАО «Газпром» научно-исследовательские работы по всем базовым направлениям технологической цепочки Компании, в том числе в области разработки программного обеспечения и цифровизации производственных и управленческих функций. Многие такие исследования и разработки решают задачи устойчивого развития.
С целью содействия опорным вузам в формировании программ научных исследований и разработок проводится системная работа по рассмотрению предложений на выполнение НИОКР. В отчетном году проведено более 50 совместных мероприятий в формате технических диалогов с участием представителей структурных подразделений ПАО «Газпром» и его дочерних обществ.
В целях развития межвузовского взаимодействия 24 мая 2022 г. на базе Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого (СПбПУ) прошла конференция опорных вузов ПАО «Газпром».
В работе конференции под председательством заместителя Председателя Правления — начальника Департамента ПАО «Газпром» О.Е. Аксютина и ректора СПбПУ А.И. Рудского приняли участие представители 13 опорных вузов Газпрома. Общее количество участников составило 150 человек.
В ходе мероприятия обсуждался широкий спектр проблематики в области геологоразведочных работ, разработки морских месторождений, трубной продукции и материаловедения, низкоуглеродного развития на основе природного газа, диагностики объектов добычи, транспортировки и переработки газа.
Развитие и поддержка российской науки и молодых ученых
В 2022 г. в полном объеме выполнены мероприятия по реализации Концепции развития корпоративной системы подготовки научных кадров ПАО «Газпром» и его дочерних организаций.
В течение отчетного года головной научной организацией ПАО «Газпром» — ООО «Газпром ВНИИГАЗ» — создан и реализуется курс онлайн-лекций «Погружение в науку», который позволяет молодым работникам получить всю необходимую информацию об изменениях в законодательных аспектах, правилах написания научных статей и диссертационных работ.
Проведен конкурс грантов ПАО «Газпром» для обучения в аспирантурах и докторантуре. По итогам конкурса определены четыре работника ДО, планирующих получение ученой степени кандидата наук, и один работник ДО, планирующий получение ученой степени доктора наук, осуществляется заключение договоров на получение грантов.
